Curso Práctico: Gestión de Impuestos en Pymes y Autónomos

Contenido Formativo

TEMA 1. ESTRUCTURAS ASOCIATIVASEvolución de las estructuras asociativasIdentificación de los elementos característicos y constituyentes de las diferentes organizaciones: asociaciones, fundaciones, organizaciones no gubernamentalesIdentificación y clasificación del marco normativo vigenteIdentificación del marco fiscal: obligaciones fiscales básicas, régimen fiscal de Asociaciones y FundacionesCaracterización de la Responsabilidad Social Corporativa en Organizaciones sin ánimo de lucroTEMA 2. PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN DE LOS RECURSOS EN ASOCIACIONES, ONG´S Y OTRAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCROComponentes básicos de una asociación, ONG´s o cualquier empresaSistemas: planificación, organización, información y controlRecursos económicos propios y ajenosLos procesos internos y externosLa estructura organizativaVariables a considerar para la ubicaciónDecisiones de inversión en instalaciones, equipamientos y mediosControl de gestiónIdentificación de áreas críticasTEMA 3. PLANIFICACIÓN ECONÓMICO-FINANCIERA PROVISIONAL DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA EN ASOCIACIONES, ONG?S Y OTRAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCROCaracterísticas y funciones de los presupuestosEl presupuesto financieroEstructura y modelos de los estados financieros provisionalesCaracterísticas de las principales magnitudes contables y masas patrimonialesEstructura y contenido básico de los estados financiero-contables provisionales y realesTEMA 4. APLICACIÓN DE TÉCNICAS GRUPALES PARTICIPATIVAS EN LA INTERVENCIÓN COMUNITARIAIdentificación de proceso grupalDinámicas de gruposClasificación de técnicas participativas para la dinamización grupalTEMA 5. PROCESOS GRUPALES EN LAS ASOCIACIONES DE CARÁCTER SOCIALDiferenciación entre individuo y grupoClasificación de los diferentes roles que se desempeña en un grupoAplicación de habilidades sociales en la dinámica grupalIdentificación de funciones y competencias del profesional en la dinamización grupalTEMA 6. PROCESO DE APOYO DE LOS PROFESIONALES EN LAS ENTIDADES SOCIALESCaracterización de los recursos humanos en las asociaciones, fundaciones y organizaciones no gubernamentalesGestión del voluntariado y del personal contratadoProceso para la creación de una asociación/fundación. Características de cada faseIdentificación del papel de la Administración Pública en el apoyo asociativoProceso para la obtención de recursos públicos y privados. Tipos de financiación: gestión de subvenciones, elaboración de convenios y contratos, prestación directa de serviciosIdentificación de los elementos básicos para la elaboración de planes de comunicación y marketing con causaProcedimientos para la organización administrativaIdentificación de las funciones de los profesionales en el proceso de programación, evaluación y acompañamiento asociativoTEMA 7. LA GESTIÓN DE LAS ENTIDADES VOLUNTARIAS. ASOCIACIONES, FUNDACIONES, ONG´S Y OTRAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCROIntroducciónTeorías que justifican su desarrolloDelimitación del Tercer SectorSituación internacional del Tercer SectorTercer Sector en EspañaImportancia de la comunicación en el Tercer SectorRecursos humanos de las entidades sin ánimo de lucroGestión de las entidades no lucrativasEl voluntariadoTEMA 8. EVALUACIÓN DE PROYECTOS SOCIALESIntroducciónConceptos básicosEvaluación Ex-AnteProgramaciónEvaluación Ex-PostTEMA 9. FINANCIACIÓN DE LAS ONG. SUBVENCIONES Y SU CONCESIÓN A LAS ONGIntroducciónLa Ley General de SubvencionesFinanciación de las entidades sin ánimo de lucroOrganismos convocantes de subvencionesSelección de proyectosBases de la Administración General y presentación de proyectos de Cooperación InternacionalSubvenciones y ayudas gestionadas por la AECID. Justificación económica y técnica de proyectosJustificación técnica o informe final de ayuda o subvención de la AECIDCómo cumplimentar la justificación técnicaTEMA 10. MICROCRÉDITOS: INSTRUMENTO DE COOPERACIÓN PARA EL DESARROLLOIntroducción¿Qué son los microcréditos?Las Instituciones de MicrocréditosLas finanzas en la economía y el desarrolloMicrocrédito y reducción de pobrezaAdministración de los fondos destinados al microcrédito. Los Sistemas Financieros DescentralizadosLos microcréditos en la Ayuda Oficial al Desarrollo españolaTEMA 11. ORGANIZACIONES MULTILATERALES FINANCIERASIntroducciónEl Banco Mundial y el Fondo Monetario Internacional como organismos multilateralesLas Instituciones Financieras MultilateralesBancos Multilaterales de DesarrolloEspaña en las Instituciones Financieras MultilateralesTEMA 12. MODELOS ORGANIZATIVOS: LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓNLa importancia de las organizacionesAproximación conceptual a la organizaciónTipos de organizacionesLa estructuraCambio y desarrollo en la organizaciónEl coach como agente de cambioImpactos derivados de la introducción de una cultura de coachingProfesionales con vocación de personaTEMA 13. EL EQUIPO EN LA ORGANIZACIÓN ACTUAL EN ASOCIACIONES, ONG´S Y OTRAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCROLa importancia de los equipos en las organizaciones actualesModelos explicativos de la eficacia de los equiposComposición de equipos, recursos y tareasLos procesos en los equiposTEMA 14. EL LIDERAZGO EN EL EQUIPOLiderazgoEnfoques en la teoría del liderazgoEstilos de liderazgoEl papel del líderTEMA 15. COACHING Y LIDERAZGO DIRECTIVO EN ASOCIACIONES, ONG´S Y OTRAS ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCROEl coaching como ayuda a la formación del liderazgoEl coaching como estilo de liderazgoEl coach como líder y formador de líderesEl líder como coachPARTE PRÁCTICA. DEMO SOFTWARE PARA LA GESTIÓN EFICIENTE DE ASOCIACIONES

Objetivos

Ofrecer una visión global del sistema tributario español. Gestionar los impuestos que afectan a la actividad económica de pymes y autónomos. Aprender el funcionamiento del IVA a nivel nacional e internacional y cómo se liquida. Calcular la cuota del impuesto de sociedades. Conocer los principales impuestos locales. Realizar su propia declaración del IRPF o tener suficientes conocimientos para interpretarla.

Duración

120 horas