Curso Práctico para Gestionar la Contabilidad en la Empresa con Microsoft Excel

Contenido Formativo

MÓDULO I. INTRODUCCIÓN A LA INTELIGENCIA EMOCIONALTEMA 1. INTRODUCCIÓN A LA INTELIGENCIAConceptos básicos relacionados con la inteligenciaTeorías de InteligenciaTipos de inteligenciaEvaluación de la inteligenciaSituación actualTEMA 2. EMOCIÓNIntroducciónSustratos biológicos de la emociónClasificación emocionalGestión de las emocionesTEMA 3. INTELIGENCIA EMOCIONALIntroducciónComponentesHabilidades de Inteligencia EmocionalRelevancia e implicaciones de la Inteligencia EmocionalMÓDULO II. INTELIGENCIA EMOCIONAL Y ÉXITO PERSONALTEMA 4. PERSONALIDAD, AUTOCONOCIMIENTO E INTELIGENCIA EMOCIONALIntroducciónConocerse a sí mismoHonestidad emocionalEnergía emocionalRetroinformación emocionalTEMA 5. HABILIDADES RELACIONADAS CON LA IE (I)Asertividad y empatíaAutoestimaHabilidades de comunicación: el lenguaje emocionalTEMA 6. HABILIDADES RELACIONADAS CON LA IE (II)Control del estrés y la ansiedadNegociación y resolución de conflictosTEMA 7. TÉCNICAS PARA AUMENTAR LA IEPensamientos positivosImaginación/visualizaciónAutocontrolReestructuración cognitivaResolución de problemasMÓDULO III. INTELIGENCIA EMPRESARIAL Y GESTIÓN EMPRESARIALTEMA 8. IE Y VIDA LABORAL (I)IntroducciónExperiencia laboral y calidad de vidaAplicación de la IE a la vida laboralIE y éxito laboralEstablecer objetivos adecuadosTEMA 9. IE Y VIDA LABORAL (II)Adquisición de habilidades: aprendizajeCompetitividadEl puesto de trabajoCultura laboralBurnout laboralTEMA 10. PNL E INTELIGENCIA EMOCIONALIntroducción. ¿Qué es la Programación Neurolingüística?Niveles de trabajoPlanificaciónTEMA 11. DIRECCIÓN Y GESTIÓN EMPRESARIAL CON IELas organizaciones vistas desde el punto de vista de la IEVentajas del uso de la IE en la empresaRR.HH. con IEGestión del tiempoGestión de equipos de trabajoGestión de reunionesTEMA 12. HABILIDADES DIRECTIVASIntroducción: el ambiente laboralComunicaciónCreatividadMotivaciónAprender a delegarToma de decisionesTEMA 13. LIDERAZGOIntroducciónLiderazgo e Inteligencia EmocionalFormación de líderes eficacesGestión de uno mismo y de otros y orientación hacia el logroInfluenciaEmpowermentMÓDULO IV. INTELIGENCIA EMOCIONAL Y COMUNICACIÓNTEMA 14. COMUNICACIÓNIntroducciónElementos principales del proceso de comunicaciónNiveles de la comunicaciónElementos que favorecen la comunicaciónElementos que dificultan la comunicaciónTEMA 15. COMUNICACIÓN NO VERBAL¿Qué es la comunicación no verbal?Componentes de la comunicación no verbalEl lenguaje corporalTEMA 16. COMUNICACIÓN INTERPERSONAL EFECTIVAConceptoConversaciónEntrevistaHablar en públicoComunicación en grupoTEMA 17. COMUNICACIÓN NO VIOLENTAIntroducción a la comunicación no violentaComunicación no violenta: dar paso a la compasiónComunicación empáticaComunicación no violenta en los gruposObservar sin enjuiciarCómo pedir y recibirExpresar enfado y reconocimientoTEMA 18. DINÁMICAS DE GRUPOSLa dinámica de grupos en la actualidadPrincipios de cohesiónTécnicas de grupo. DefiniciónTécnicas de presentaciónTécnicas de conocimiento y confianzaTécnicas para el estudio y trabajo de temasTécnicas de creatividadTécnicas de evaluación y feedback

Objetivos

Adquirir las habilidades necesarias para almacenar datos. Realizar cálculos con ellos que les permitan llevar a cabo la contabilidad de la empresa y obtener estadísticas asociadas a los mismos, utilizando el programa Microsoft Excel. Conocer los aspectos relacionados con la representación gráfica de datos.

Duración

60 horas