Descripción
Contenido Formativo
Unidad 1. Liderazgo¿Qué es y para qué sirve?Tipos de liderazgoLiderazgo como proceso de influenciaResumenUnidad 2. Criterios organizacionalesLiderazgo transformacional y visionarioInteligencia emocional y socialGestión de conflictosComunicación dentro de las organizacionesResumenUnidad 3. Paradigmas de liderazgo en las organizacionesEl poder de los paradigmasReingenieríaProceso de cambio de John KotterNuevos paradigmas organizacionalesResumenUnidad 4. Nuevas tendencias organizacionalesDesign thinkingCreatividad e innovaciónAutomatizaciónResumen
Objetivos
Duración
30 horas
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